蓝领就业人数可能在2021年下半年急剧上升

随着当前局势相关的限制的逐步放松和蓝领的需求增加运动，超过50%的跳跃工人很可能会在今年在四个主要的工业化国家马哈拉施特拉邦，特兰伽纳，泰米尔纳德邦下半年，和卡纳塔克邦，根据一份报告。

一份报告显示，到 2021 年下半年，马哈拉施特拉邦、泰伦甘纳邦、泰米尔纳德邦和卡纳塔克邦可能会新增 700 万个蓝领工作岗位(与今年上半年相比增加 50%)以推动需求通过技术平台为蓝领劳动力管理 BetterPlace。

它补充说，预计马哈拉施特拉邦将是最大的贡献者，占需求的 17%。

该报告基于 2021 年前六个月的数据，涵盖了 1,500 多个客户、1,000 万名员工和 20,000 个 PIN 码的招聘趋势和预测。

“自大流行开始以来，该国的就业率急剧下降。受灾最严重的是蓝领劳动力，他们难以保住工作或获得机会，”BetterPlace 首席执行官普拉文·阿加瓦拉 (Pravin Agarwala) 说。

阿加瓦拉说，报告显示，第二波当前局势对就业的影响没有第一波那么严重，整体就业需求略有上升。随着时间的推移，需求可能会达到当前局势之前的水平，到 2019 年为 104%，” BetterPlace 首席执行官 Pravin Agarwala 说。

他说，在第二波浪潮中，司机和保安人员等部分受到了严重影响。

Agarwala 补充说，在第二波浪潮中，司机、设施工人和安全部门的季度环比分别下降了 40%、25% 和 40%。

“与此同时，交付部门环比增长 175%。物流、医疗保健、电子商务和零售业的招聘人数正在增加，”他补充道。

他还表示，如果出现第三波，交通、设施工人、安全和零售部门将受到多达 25-50% 的负面影响。“我们预计不会对交付部门产生任何影响。”

该报告还表明，增加移动和互联网的普及，蓝领工作者都采用数字化工具来寻找符合他们的技能和所需的位置的作业。

它补充说，大流行还加速了雇主对技术的采用，他们着眼于大型应用程序，通过更智能的数据分析做出明智的决策。